Bất động sản Lộc Phát Tài tuyển dụng

Tuyển 30 Nhân viên Kinh doanh Bất động sản

Do nhu cầu mở rộng hoạt động theo kế hoạch kinh doanh năm 2019 của Công ty bất động sản Lộc Phát Tài, chúng tôi cần tuyển gấp 20 nhân viên kinh doanh làm việc tại văn phòng Quận 9 – TP.HCM và Chi nhánh Bình Dương. Thông tin cụ thể như sau:

Yêu cầu tuyển dụng:

  1. Giới tính: Nam/Nữ. Độ tuổi: 22 – 35 tuổi
  2. Ngoại hình: dễ nhìn.
  3. Trình độ học vấn: Trung cấp trở lên tất cả các ngành. Nếu không có bằng cấp nhưng kỹ năng sales tốt vẫn được chấp nhận.
  4. Kinh nghiệm: chỉ cần đam mê, chỉ cần nhiệt huyết, có tố chất sales, có kinh nghiệm về sales là một ưu thế.
  5. Giao tiếp: trình bày mạch lạc và thuyết phục được người nghe, biết lắng nghe và phản biện đúng lúc.
  6. Phong cách: Năng động, trẻ trung, trung thực, ham học hỏi và cầu tiến.
  7. Kỹ năng mềm:
    • Có kỹ năng tư vấn, chăm sóc khách hàng tốt.
    • Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
    • Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục.
  8. Yêu cầu khác:
    • Có xe máy
    • Chịu khó

Mô tả công việc:

  1. Cập nhật đúng và đủ thông tin các dự án bất động sản công ty đang bán.
  2. Tư vấn khách hàng, đưa khách đi xem dự án.
  3. Khai thác, chăm sóc khách hàng tiềm năng.
  4. Hỗ trợ khách hàng thực hiện các thủ tục pháp lý khi mua bán bất động sản.
  5. Thực hiện kế hoạch quảng cáo.
  6. Trực sàn, trực standee, treo banner,… theo đúng lịch phân công.
  7. Cập nhật tình hình thị trường bất động sản.
  8. Tham gia đầy đủ các khóa huấn luyện đào tạo.
  9. Thực hiện các báo cáo theo quy định: báo cáo tuần, tháng, quý, khách hàng tiềm năng.
  10. Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh khác do cấp quản lý trực tiếp giao phó.

Quyền lợi được hưởng:

  1. Thu nhập khủng lên tới 100 triệu/tháng và không giới hạn.
  2. Hoa hồng hấp dẫn, thưởng nóng theo từng dự án.
  3. Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp; được thử thách bản thân thông qua việc hoàn thành các chỉ tiêu công việc được giao.
  4. Có cơ hội được học hỏi, trải nghiệm, khám phá và phát triển năng lực cá nhân/ năng lực quản lý; cơ hội được tham gia các chương trình đào tạo dành cho đội ngũ kế thừa tại Lộc Phát Tài như:
    • Đào tạo chung: các kiến thức về công ty, sơ đồ tổ chức, chính sách lương, hoa hồng, chế độ phúc lợi và lộ trình thăng tiến trong sự nghiệp.
    • Đào tạo thông tin về dự án: các thông tin về sản phẩm của Cty BĐS Lộc Phát Tài, pháp lý dự án, phân tích thị trường, khảo sát thị trường.
    • Đào tạo về quy trình bán hàng: hiểu rõ, áp dụng quy trình bán hàng, về hợp đồng ký kết với khách hàng, chăm sóc khách hàng và pháp lý bất động sản.
    • Đào tạo về kỹ năng bán hàng bất động sản.
  5. Ngoài ra còn được hưởng các chế độ, chính sách khác dành cho nhân viên như:
    • Thưởng nhân viên xuất sắc hằng quý, hàng năm.
    • Thưởng lễ, tết (các ngày lễ: 30/4, 2/9, tết dương lịch…)
    • Đi du lịch hàng quý, hàng năm với công ty hoặc ngay khi kết thúc dự án
    • Phụ cấp marketing theo từng dự án
    • Được mua nhà, đất, căn hộ với ưu đãi giảm giá (5-15%)
    • Các hoạt động tập thể: Teambuilding, Outing, Bóng đá, Cầu lông…

Thời gian nhận hồ sơ và hình thức ứng tuyển

Thời hạn nhận hồ sơ:         đang nhận hồ sơ.

Hình thức ứng tuyển: Nộp hồ sơ trực tiếp tại Công ty Bất động sản Lộc Phát Tài hoặc nộp qua email (thông tin bên dưới).

Nộp trực tiếp:

Văn Phòng Quận 9

(Ngoài bìa hồ sơ hoặc tiêu đề email ghi rõ Vị trí ứng tuyển_Họ và tên)

Thông tin khác:

  1. Thử việc: 02 tháng
  2. Thời gian làm việc:
    Từ thứ 3 đến thứ 7 : 8:00 – 17:00
  3. Cơ hội huấn luyện
    Đào tạo trong và ngoài nước, Tham gia các khóa học bất động sản ngắn hạn, Các khóa học đào tạo kỹ năng mềm

Xem thêm về    Chính sách nhân sự